Wer denkt bei dieser Hitze schon an Weihnachten? Sie? Super! Denn in gut 4 Monaten ist es bereits wieder soweit. Und Sie wollen diesmal rechtzeitig beginnen? Wir sind auch bereit und haben Ihnen eine tolle Sammlung an Eventideen für Ihre unvergessliche Weihnachtsfeier mit Ihren Teamkollegen und -kolleginnen zusammengestellt.
Weihnachtsfeiern oder -feste können nämlich auch mal speziell feierlich, lustig oder gar exzentrisch ausfallen! Hier finden Sie die witzigsten Ideen und speziellsten Locations für einen geselligen Abend mit Ihren Kolleginnen und Kollegen.
Unsere Partner in der ganzen Schweiz haben viele kreative Angebote für die Planung und Organisation Ihrer Firmen- oder Vereins-Weihnachtsfeier entwickelt. Hier finden sie nicht nur Sorglos-Programme und Angebote für eine lustige Weihnachtsfeier für die Firma, sondern auch Ideen und Tipps & Tricks wie man eine Weihnachtsfeier für das Team einfach organisiert. Fangen Sie frühzeitig mit der Planung an für Ihrer Weihnachtsfeier, denn die beliebten Daten und Angebote sind schnell ausgebucht.
Sie können die Angebote für die Firmenweihnachten unverbindlich und kostenlos bei uns anfragen. Sie erhalten direkt von unserem Partner eine Antwort und können gemeinsam mit ihm das Konzept besprechen. Wir bieten Ihnen ebenfalls einige Ideen für eine virtuelle Weihnachtsfeier als Alternative zu einer Live Veranstaltung.
Die Sommerferien sind vorbei – Die Planung für das Jahresendfest oder Weihnachten steht an!
Die Sommerferien sind beendet, nun kann man sich erholt dem nächsten Höhepunkt des Jahres widmen, dem Weihnachtsfest. Eine gute Vorbereitung, leckeres Essen und ein lustiges Rahmenprogramm macht ihr Weihnachtsfest zu einem schönen Erlebnis.
Nachfolgend einige Tipps die bei der Planung und Durchführung der Firmenweihnacht helfen können.
Geniessen Sie die Feier und haben Sie Spass
Ein Jahresendfest soll gefeiert sein und Spass und Unterhaltung muss sein! Der Spass soll auch für Sie als Organisator gelten. Das Fest soll auch ein positives und genüssliches Erlebnis für Sie sein.
Machen Sie die Feier zu Ihrem Fest
Bilden Sie ein kleines Organisationskomitee. Holen Sie sich motivierte Helfer ins Boot, um Spass an der Vorbereitung zu haben und die Aufgaben verteilen zu können. Damit tragen Sie die Verantwortung nicht alleine und die Planung bereitet Ihnen mehr Freude. Eine gute Organisation am Anfang, ein Ablauf mit genügend Zeit hilft und das Firmenweihnachtsfest bleibt als positiven Ereignis in Erinnerung. Verzichten Sie auf Peinlichkeiten und Fettnäpfchen und sie werden sich als Gastgeber wohlfühlen.
Genügend Raum bieten, damit sich die Gäste wohlfühlen
Mit einem vielfältigen und lustigen Programm fühlen sich alle Kolleginnen und Kollegen wohl - auch die Weihnachtsmuffel. Ein einfaches, aber vielseitiges Programm gibt allen die Möglichkeit mitzumachen und die Gäste werden positiv mitgerissen. An einem Weihnachtsfest sollen gute persönliche Gespräche genügend Platz finden. Überladen Sie die Weihnachtsfeier nicht mit zu vielen Programmpunkten.
«Weniger ist mehr» bei der Programmgestaltung
Wählen Sie Programmpunkte mit Qualität und Bauchgefühl. Artisten, Künstler oder DJs tendieren manchmal dazu, einfach ihre Show zu präsentieren. Schauen Sie sich zuvor ein Demovideo an, um keine Überraschungen zu erleben. Geben Sie den DJs an, welche Musik Sie während dem Abend wünschen. Planen Sie bei den Programmeinlagen ruhige Phasen ein, damit Gespräche entstehen können und die Gesellschaft nicht unter Dauerbeschallung leidet. Es muss nicht jede Minute verplant sein. Ruhige Phasen steigern das Wohlbefinden und die Aufmerksamkeit.
Wunderliche und legendäre Weihnachtsfeste lassen sich nicht erzwingen
Stellen Sie mit Ihrem Team sicher, dass der Tag oder Abend ohne Hektik abläuft. Planen Sie genügend Zeit bei den einzelnen Programmpunkten ein, damit der Anlass entspannt abläuft und sich die Gäste wohlfühlen. Ein gutes Rahmenprogramm mit einem Moderator oder einer Moderatorin, ein leckeres Essen an einer besonderen Location mit gutem Ambiente hilft dabei.
Bieten Sei ein abwechslungsreiches Programm an Ihrer Weihnachtfeier
Es muss nicht jedes Jahr eine neue Idee sein. Sie müssen nicht jedes Jahr ein komplett neues Programm bieten. Teilweise reichen einige kleine Veränderungen im Vergleich zur Weihnachtsfeier der vergangenen Jahre. In unserer Liste finden Sie aber unzählige Teamevents, die sich optimal mit einer Weihnachtsfeier und einem feinen Weihnachtsessen kombinieren lassen. Sei es, dass Sie mit dem Team ein Quiz oder einen Krimi lösen, vor oder nach dem Essen kegeln oder Eisstock werfen oder einfach gemeinsam lachen. Ganz spektakulär wird Ihr Event mit der Las Vegas- oder einer Jongleur-Show! Viele weitere Ideen finden Sie hier!
Weihnachtliche Symbole dürfen ungezwungen verwendet werden
Sie können dem Weihnachtsfest auch einen persönlichen Touch geben und die Stimmung eines familiären Festes produzieren. Das weihnachtliche Setting (inkl. Weihnachtsmützen) macht die Stimmung perfekt und schafft den idealen Rahmen für Spiel und Spass. Auch Gäste, die keinen allzu engen Bezug zu Weihnachten haben, sollen sich integriert fühlen.
Die Weihnachtsfeier zählt zu den unangefochtenen Höhepunkten des Geschäftsjahres. Schließlich bietet das Fest die Möglichkeit, ungezwungen und abseits vom Schreibtisch das Jahr zusammen mit dem Team ausklingen zu lassen. Schaffen Sie eine entspannte Atmosphäre damit gute Gespräche unter den Mitarbeitenden möglich wird.
Betriebliche Hierarchien bleiben bestehen, aber ungezwungen
Weihnachtsfeiern sind nicht der richtige Ort für kritische Gespräche über den Büroalltag, auch nicht in spielerischer Form. Der Abteilungsleiter oder Vorgesetzte sollte sich genauso unbeschwert wohlfühlen können wie der Praktikant oder die Angestellte. Alle sollen zu Wort kommen, sich offen austauschen können und Ihren Platz haben. Kreieren Sie eine ungezwunge Stimmung, ohne dass die Würde flöte geht und die Hierarchien in Vergessenheit geraten.
Heimweg und der nächste Arbeitstag
Zu einer aussergewöhnlichen Betriebsweihnachtsfeier gehört auch, dass die Teilnehmenden den Heimweg und den nächsten Tag positiv erleben. So manch rauschendes Fest wurde schon durch anschliessende Unfälle auf dem Heimweg zum Desaster. Das kann durch eine gute Organisation verhindert werden: Nehmen Sie als Verantwortlicher oder Verantwortliche Ihre Verantwortung wahr. Sie endet nicht dann, wenn ein Gast den Firmenanlass verlässt. Sorgen Sie sich auch um die Heimfahrt Ihrer Mitarbeitenden, sei es mit Taxis, Kleinbussen oder privaten Fahrdiensten. Und stellen Sie so gut wie möglich sicher, dass auf der Party niemand „abstürzt“ oder in Situationen gerät, die den Heimweg oder den kommenden Arbeitstag zu einer negativen Erfahrung machen. Die Mitarbeitenden werden es Ihnen danken.